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5月21日-22日，集团党委委员、纪委书记、监察专员柯南进率领集团纪委（监察专员办）综合室负责人杨建民等一行4人到氯碱公司，开展检举控告办理“找差距、抓落实、解难题、化积案”专项行动、廉洁风险防控和巡视反馈问题整改等工作调研。氯碱公司在家领导班子成员及纪检监察室、党群工作部等部门负责人参加调研。

在认真听取了氯碱公司党委、纪委有关工作开展及存在的困难等情况汇报后，柯南进提出六点意见：一要强化主体责任落实。要进一步发挥领导班子带头引领作用，落实好“一岗双责”，在扎实推进搬迁项目建设的同时，抓好党风廉政工作。二要强化廉洁风险防控。要进一步排查廉洁风险点，加强搬迁项目的制度建设，运用好《廉洁风险防控手册》，确保项目建设依规依纪依法开展。三要强化廉洁警示教育。要落实好“五个一”常态化廉洁宣传工作，以正面宣传引导和警示教育相结合，持续抓好纪律教育，大力弘扬清风正气。四要强化信访办理力度。要传承“四下基层”优良作风，持续深入开展“四访”活动，结合企业实际，“纵向到底、横向到边”查找补足信访举报办理工作中的差距短板。五要强化监察队伍建设。要加大纪检监察人员培训力度，不断完善组织机构和人才结构，立足监督的再监督，盯紧重点领域、关键岗位和关键节点的权力运行，确保“干成事不出事”。六是强化疫情防控监督。要坚持疫情防控不放松，坚决杜绝“松一口气”的心理，严格监督疫情防控措施的落实，确保企业安全生产经营。

调研期间，柯南进一行还与氯碱公司领导班子成员进行廉政谈话，并深入车间一线走访，通过采取一对一交谈、员工代表座谈和发放调查问卷等形式，开展面对面、近距离、可视化、多角度的调研，了解一线员工需求、听取员工心声，切实帮助企业解决员工实际困难，常敲廉洁警钟。